人才队伍建设是提(tí )升(shēng )托育服务质(zhì )量的保障。面对当前托育专业(yè )人(rén )才(cái )短缺这一(yī )瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学院院(yuàn )长张晓辉建议,从教师专业标(biāo )准(zhǔn )体系建设出发(fā ),将托育机(jī )构师资纳(nà )入(rù )其中,提高托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路(lù )径,增强托(tuō )育(yù )机构从业(yè )人员对职业的归属感、荣誉感。
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