人才队伍建设是提升(shēng )托育服务(wù )质量的保障。面对当前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师(shī )范学院(yuàn )学(xué )前教育学院院(yuàn )长(zhǎng )张(zhāng )晓辉(huī )建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机(jī )构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服务(wù )专业化水平;从学历(lì )提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构从业人(rén )员对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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