人才队伍建设是提(tí )升托育(yù )服务质量的保障。面对当(dāng )前托(tuō )育(yù )专业人才短缺这一(yī )瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉(huī )建议,从教师专业标(biāo )准(zhǔn )体(tǐ )系建(jiàn )设出(chū )发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提高托育服务专(zhuān )业化水平(píng );从学历提(tí )升和专(zhuān )业成长考(kǎo )虑,拓宽专(zhuān )业(yè )人员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。
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