人才(cái )队伍建设是(shì )提升托(tuō )育服(fú )务质量的保障。面(miàn )对当前托育专业(yè )人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长(zhǎng )沙师(shī )范学院(yuàn )学前教育学院院长张(zhāng )晓辉(huī )建议,从教(jiāo )师专业标(biāo )准体系建设出发,将(jiāng )托育机构师资(zī )纳入其中,提高托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构从业(yè )人(rén )员对职业的归(guī )属感、荣誉感。
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