人才队伍建设(shè )是提升(shēng )托育服务质量的保障。面对当前(qián )托育专业人(rén )才短(duǎn )缺(quē )这一(yī )瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学(xué )前教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉建议(yì ),从教师专(zhuān )业标(biāo )准(zhǔn )体(tǐ )系建(jiàn )设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托(tuō )育(yù )机(jī )构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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